HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT -人材育成コラム一覧-
【第5回】ソーセージ、ハム作りの職人をめざしている阪本さんの場合 – ドイツで育むグローバル人材！～アメリカ・イギリスでもない環境を選ぶ日本人～
株式会社ダヴィンチインターナショナル
保育園での仕事から一転し、職人（ゲゼレ）をめざしている坂本さんに、ドイツでの生活、学び、実感をお話しいただきました。 グローバル人材育成の必要性が叫ばれる昨今、たくさんの書籍・雑誌が出版され、多・・・
【コラムジャンル】グローバル , ソーセージ , ドイツ , ハム , マイスター制度 , 人材 , 人材育成 , 就職 , 日本人 , 松居温子 , 株式会社ダヴィンチインターナショナル , 環境 , 第5回 , 職人 , 育む , 連載 , 選ぶ , 高野哲雄
2015年07月31日
齊藤正明【第5回】部下の話はちゃんと聞くな！ – 目指せ！デキるビジネスパーソン ～マグロ船から学んだ全てのこと～
齊藤 正明
マグロ船に乗せられた私は、心配していたとおり、船酔い地獄の目に遭わされました。そんな状態がキツくて船長にアドバイスを求めましたが…。 私は「日本一の船！」と、言われるマグロ船に乗せられた経験があ・・・
【コラムジャンル】チームビルディング , デキる , ビジネスパーソン , マグロ船 , マネジメント , リーダーシップ , 上司部下 , 全て , 学んだ , 目指せ , 第5回 , 聞くな , 話 , 講演会 , 講演依頼 , 連載 , 部下 , 齊藤正明
2015年07月24日
東京エクセレンス【第2回】人材育成の取り組み – 究極のチームづくり-チームで道は開けるか-『スポーツは文化である！という原点』
プロバスケットボールチーム 東京エクセレンス
田方ヘッドコーチはベテランと新人の中間の年齢でありながらチームを指揮する立場。気苦労も多いかと思いきや、逆にそのような環境にいるからこそチーム全体を見渡せるのだという。 チーム創設初年にして、ナ・・・
【コラムジャンル】スポーツ , チーム , チームづくり , チームビルディング , チームワーク , ノビテクマガジン , 人材育成 , 原点 , 取り組み , 文化 , 東京エクセレンス , 理念 , 究極 , 第2回 , 連載 , 道 , 開ける
2015年07月10日
齊藤正明【第4回】船長の命令に皆が従うのは、恐怖政治をしているからか？！ – 目指せ！デキるビジネスパーソン ～マグロ船から学んだ全てのこと～
齊藤 正明
波の高さが3mにも達する、雨が降る天気の悪い日の出来事です。船長に危険な作業を頼まれた船員が作業に取り掛かる姿を見て、部下に言う事を聞いてもらえる上司についての気づきがありました。 私は「日本一・・・
【コラムジャンル】チームビルディング , デキる , ビジネスパーソン , マグロ船 , マネジメント , リーダーシップ , 上司部下 , 全て , 命令 , 学んだ , 従う , 恐怖政治 , 皆 , 目指せ , 研修 , 第4回 , 育成 , 船長 , 講演会 , 講演依頼 , 連載 , 齊藤正明
2015年06月25日
東京エクセレンス【第1回】チーム理念は立ち返る原点 – 究極のチームづくり-チームで道は開けるか-『スポーツは文化である！という原点』
プロバスケットボールチーム 東京エクセレンス
今や常勝軍団ともいえる活躍を続ける東京エクセレンス。選手、現場スタッフ、フロントをつないでいるのは、辻秀一代表が提唱する「スポーツは文化である！」という理念だ。 チーム創設初年にして、ナショナル・・・
【コラムジャンル】スポーツ , チーム , チームづくり , バスケットボール , プロチーム , 原点 , 文化 , 東京エクセレンス , 理念 , 究極 , 立ち返る , 第１回 , 辻秀一 , 連載 , 道 , 開ける
2015年06月22日
【ノビテクマガジン倶楽部主催 坂本光司氏講演会】日本でいちばん大切にしたい会社の人材育成
ノビテクマガジン編集部
大ベストセラー 日本でいちばん大切にしたい会社の著者であり、 7000社以上の企業を訪問し、研究している 法政大学大学院政策創造研究科 坂本光司教授が 『日本でいちばん大切にしたい会・・・
【コラムジャンル】ノビテクマガジン , ノビテクマガジン主催講演会 , ノビテクマガジン講演会 , 坂本光司
2015年06月16日
