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伊藤邦雄氏インタビュー「理念は企業のぶれない軸」 一橋大学大学院商学研究科 特任教授 伊藤邦雄

伊藤邦雄【目次】インタビュー「理念は企業のぶれない軸」

伊藤 邦雄

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2018年04月06日

理念は企業のぶれない軸

東京証券取引所が主催する「企業価値向上表彰」において、選考委員会の座長を務めるなど、数多くの企業経営の分析実績を持つ、一橋大学大学院商学研究科の伊藤邦雄教授。そんな伊藤教授に、「経営理念」が企業やそこで働く人々にもたらす価値などについて、先駆的な企業の事例を踏まえながらうかがった。

岩崎知佳 ≫ インタビュー 田村知子 ≫ 文 櫻井健司 ≫ 写真

(※本記事は、2015年10月1日発行のノビテクマガジンに掲載された記事を再構成しました。)

【第1回】企業理念が内外の求心力に

― 伊藤先生はこれまで様々な企業の経営分析をされていますが、その中で「理念」という観点から評価されている企業の事例をうかがえますか…

≫ 【第1回】企業理念が内外の求心力に

【第2回】理念を体現できる人材を採用

―理念が企業のぶれない軸になるということですね。理念は人材の採用にも大きく関わるように思います…

≫ 【第2回】理念を体現できる人材を採用

【第3回】「ヘリコプターセンス」のあるリーダーに

―チームや部署のリーダーの方が、理念の浸透のためにできることはありますか?…

≫ 【第3回】「ヘリコプターセンス」のあるリーダーに

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